צרו קשר להצעה




פיתוח מנהלים

הקורסים, הסדנאות וההרצאות המובילות שלנו למנהלים

מנהלים משפיעים על התוצאות של הארגון, מעצבים את תפיסת העבודה של היום ומחר ומעניקים השראה ומיומנויות לאנשים ולצוותים.

הקורסים, הסדנאות וההרצאות שלנו למנהלים מסייעות לארגון להשביח את איכות הניהול, לעודד שיפור ביצועים ולהשיג תוצאות.

פיתוח מנהלים בארגון

הצלחתם של ארגונים מושפעת באופן ישיר מאופי הניהול בארגון, וגורמי האנוש העוסקים בו. המנהלים הם המנוע הדוחף את הארגון להצלחה, ומובילים את הצוות. גם אם נדמה לכם שהמצב בארגון שלכם מושלם, דעו שתמיד יש לאן לשאוף. לשם כך, פותחו תכניות פיתוח מנהלים המעמידות את המנהל ואופיו ביחס לשאר הגורמים האנושיים בארגון.

השפעותיו של תהליך פיתוח מנהלים על ארגונים

פיתוח מנהלים הינו שם כולל לסדנאות ותהליכים שמטרתם להקנות מיומנויות שונות למנהלים המבקשים לרכוש כלים חדשים לשיפור התנהלותם בארגון; החל מיכולת פתירת בעיות, פיתוח המקוריות והחשיבה הניהולית, הקניית ערכים ניהוליים והתאמת סגנון הניהול למקום העבודה. פיתוח המנהלים נשען לרוב על חמישה היבטים עיקריים שכל מנהל טוב צריך:

  • הקניית ידע – המשתתפים יספגו מידע מהימן (אקדמאי בחלקו) בנושא מערכות ארגוניות, כבסיס לשאר ההיבטים עליהם יש לדון בהמשך.
  • פיתוח מיומנויות – לאחר שהבסיס הובן, כעת יש להעמיק במיומנויות הניהול ולתרגל סימולציות של מצבים אפשריים; מציאת פתרונות אפשריים ודרכי התמודדות עם האתגרים והמשימות עימם צריכים המנהלים להתמודד כחלק מהשגרה היומיומית; כיצד מניעים עובד, מהי מנהיגות ניהולית, יכולות שכנוע והשפעה, ועוד.
  • מודעות עצמית – המנהלים ילמדו כיצד להכיר לא רק בחוזקות שלהם, אלא גם בחולשות. כך יוכלו להעצים את המודעות האישית, ולקבל כלים לביקורת עצמית ושיפור עתידי.
  • תפישת התפקיד – כיצד תופש את עצמו המנהל במסגרת הארגון? מהם הסמכויות ותחומי האחריות שלו?

פיתוח מנהלים

תפקידו של מנהל כשיר הוא ליצור סביבה אשר בה יהיו הסיכויים הגבוהים ביותר שיתרחשו הדברים הרצויים ביותר.

מרכז טל מזמין אתכם להשתתף באחת מסדנאות הניהול המעולות שלנו! זכרו שלא משנה אם אתם עומדים בראשו של ארגון, או עומדים בפני קידום בתקופה הקרובה – אין כמו להעמיק את הידע בתפקיד החשוב כל כך שנפל בידיכם. הצטרפו לסדנאות שלנו ותוכלו להיות בטוחים שאתם הכי מוכנים שאפשר, לקראת התקופה המרגשת העומדת בפניכם.

סדנאות מנהלים

סדנאות מנהלים הינן פופולאריות מאוד, ולא בכדי; המודעות לחשיבותו של ניהול יעיל וחכם עלתה, ובאותו קנה ארגונים רבים מוכנים להשקיע את מלוא המשאבים בהכשרות, סדנאות והרצאות לדרג הניהולי, מתוך הבנה כי המנהלים הם הגלגלים המניעים את הארגון, ואם חלילה ייעצרו או יפסיקו לעבוד, הדבר ישפיע על כל שאר הארגון. יש לציין כי הדרכות וסדנאות כאלו יתאימו לכל דרגי הניהול בארגון, בהתאם לנושאים הרלוונטיים לכל דרג. 

סדנאות מנהלים בכל הדרגים

ארגון מוצלח הוא ארגון השואף באופן תמידי למצוינות, ופועל לעיתים קרובות בפיתוח של צוות הניהול. כל סדנא הינה בעלת סגנון שונה, בהתאם לדרגתם ותפקידם של המנהלים בארגון המשתתפים בסדנה, ובהתאם לסימולציה אותה מתרגלים במהלך הסדנא. בהתאם לנושאים הרבים בהם עוסק המנהל בשגרה היום יומית שלו, קיימות סדנאות מנהלים במגוון תחומים:

  • סדנאות ניהול בנושא הנהגת עובדים
  • סדנאות ניהול לפיתוח מיומנויות ניהול
  • ייעוץ ואימונים אישיים למנהלים
  • ניהול זמן יעיל 
  • תקשורת בין עובדים, ובין מנהלים לעובדים 
  • פיתוח מיומנויות גישור ופתירת קונפליקטים
  • ועוד

סדנאות מנהלים וצוותים

עליכם לזכור שלצד כל אלו, ייתכן שתופתעו לגלות שברגע שהגישה שלכם כלפי מקום העבודה השתנתה, והמנהלים שתחתיכם הרשו לעצמם ללמוד טכניקות חדשות, שגרת היום הפכה לנעימה יותר. עובדים שחשים שלארגון אכפת מהם, ושהמנהלים קשובים להם, יהיו אקטיביים ורגועים יותר וירצו לתת מעצמם אפילו יותר. תהליך הלמידה עלול להיות ארוך, אבל ממש לא מייגע – ההדרכות, הסדנאות וההרצאות של מרכז טל מלוות בסימולציות מהיום יום, שיאתגרו את המנהלים ויאפשרו להם להרחיב את אופקיהם בצורה מעשית. אל תוותרו על העסק שלכם, פנו למרכז טל ובחרו את הסדנה המתאימה ביותר עבורכם. יחד, נחזיר את הרוח למפרשי הארגון שלכם.

 

סדנאות מנהלים משפרות את תפקודו של העסק

סדנאות מנהלים אשר נערכות במסגרתו של מרכז טל מאפשרות לאנשים רבים, בין אם מנהלים בכירים, זוטרים או אלו אשר מועמדים לתפקיד שכזה, לחשוף את כישורי הניהול הטבעיים שלכם, להעמיק בהם ולשדרג אותם למיומנויות יעילות במיוחד לתפעול של צוותי עובדים בגדלים שונים. פנו אל מרכז טל כבר היום ותוכלו לזכות בקורסים ובסדנאות מהמובילות ביותר בעולם העסקי זה מאז שנת 2002, אשר יספקו בעבורכם ובעבור כלל המנהלים בארגון שלכם את הקניית הכישורים הנדרשים לשם ביצוע תפקידם בצורה האפקטיבית ביותר.

 

נוכחותם של מנהלים מיומנים ומוכשרים תהיה בעלת השפעה רבה על עבודתו של צוות העובדים כולו, לרבות ההספק שלכם ורמת שביעות הרצון שלכם ממקום עבודתם. המנהל משפיע על כל אחד ואחת מהעובדים שלו ועל כן חשוב יהיה לוודא כי כל אדם אשר זוכה לקידום שכזה, יוכל לקבל את ההכשרה הנחוצה לתפקידו החדש במסגרתן של סדנאות למנהלים.

סדנאות אלו מתאימות לא רק למנהלים חדשים, אלא גם יהיו שמישות במיוחד בשעה שאתם מעוניינים לרענן את הכישורים והידע בתחום הניהול וההובלה של מנהלים וותיקים ורבי ניסיון בתחום. במהלך הסדנאות הללו, המנהלים ירכשו כלים שונים לשם שיפור הביצועים שלכם ויכולת תקשורת בין אישית יעילה יותר ביניהם לבין העובדים והמנהלים שלהם. כך למעשה ילמדו על האיזון העדין שבין עולמו של העובד הפשוט לבין צרכי המערכת וההכרח לעמוד בהם.

סדנאות מנהלים

מנהיגות שמעצבת את מקום התעסוקה

בשורה התחתונה, המנהלים יהיו אלו אשר יהיו בעלי ההשפעה הרבה ביותר על מקום התעסוקה ועל צוות העובדים שמועסק בו. יכולותיו של המנהל לדרבן את עובדיו, ליצור אווירה מיוחדת ומעודדת, יהיו אלו אשר יביאו את יכולות המנהיגות של המנהל לידי מיצוי ויממשו את הפוטנציאל הטמון בו. מרכז טל מזמין אתכם ליצור קשר כבר היום ולהבטיח את הכשרתם של המנהלים האיכותיים ביותר לשם קידומו של העסק שלכם על פני היבטים שונים בכל שלבי העבודה.

 

פיתוח מנהלים צוותים

פיתוח מנהלי צוותים הינו חיוני בעבור ההתפתחות הטבעית והיעילה של כל ארגון מכל סוג שהוא. תפקידו של המנהל מורכב ועל מנת שיצליח להשלים אותו בצורה היעילה ביותר, עליו יהיה לקבל את ההכשרה הנחוצה לכך. הרי עבודתו תהיה שונה מזו של כלל צוות העובדים, עליו להיות מעורה בכל שלבי העבודה המתבצעים ולפקח כי הם מתרחשים בצורה הנכונה. אנו במרכז טל מזמינים אתכם ליצור עמנו קשר כבר היום ולבחור את המסלול המתאים ביותר לתחום העשייה של הארגון שלכם. זו תהיה ללא ספק הדרך היעילה ביותר להכשיר את הדור הבא של המנהלים שלכם.

פיתוח מנהלי צוותים לשיפור הפעילות של הארגון

אין זה משנה באיזה תחום הארגון שלכם עוסק, בשעה שהוא יכלול עובדים, הרי שיהיה עליכם למנות עליהם את מנהלי הצוותים אשר יהיו אחראיים לעבודתם ויסייעו לעובדים בביצוע משימותיהם על הצד הטוב ביותר. אין זה מפתיע כי בשעה שמנהל בצוות מעורר השראה בעובדיו, מעניק להם את תשומת הלב לה זקוקים ועוזר בפתרון בעיות שונות מתחומים מגוונים, הרי שנוכל לראות כי יכולת תפוקתם של העובדים ושביעות רצונם ממלאכתם תהיה גבוהה בהרבה.

פיתוח מנהלי צוותים הינו חיוני לשם שיפור מיומנויות הניהול וההובלה של מנהלים מדרגים שונים, בכך למעשה ניתן יהיה לחזק את יכולתם בהובלה של קבוצה ושמירה על אווירה של שיתוף פעולה תמידי בכל שלב לאורכה של הדרך. במהלך הסדנאות והקורסים הללו יכללו תרגילים שונים אשר נועדו לשיפור יכולת התקשורת של המנהלים והקניית מיומנויות וכלים נדרשים לשם שליטה יעילה על צוות העובדים והתפוקה שלכם.

פיתוח מנהלי צוותים

מטפחים את ההון האנושי

עבודתו של "מרכז טל – תקשורת אפקטיבית" מתמקדת בהענקה לארגונים שונים את הכלים האפקטיביים ביותר מתחום התקשורת הבין – אישית. על ידי פעולה זו ניתן יהיה לשפר את ביצועי המנהלים של הארגון שלכם ואף לעמוד ביעדים אשר נקבעו על ידכם. צרו קשר עם המרכז עוד היום והבטיחו את ההכשרה האיכותית והמובילה ביותר בתחום למנהלי הצוותים שלכם.

קידום אתרים בגוגל קידום אתרים בגוגל